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劳务公司走账有风险吗
1、法律分析：走账属于逃税的违法行为，要负法律责任。
2、如果个人转走这些资金，会导致违法行为，并对个人和劳务公司造成法律风险和经济损失。劳务公司借用他人* 走账是一种不规范的行为。
3、公司走账到个人可能存在以下风险和问题：税务风险、法律风险、信用风险等。此外，如果个人财务管理不当，也可能会引发透支、欠债等问题。因此，在公司走账到个人之前，需要仔细评估和规划，避免出现不必要的风险和问题。
4、个人签合同，公司走账没有问题，但是需要注意一下两点：税务问题：对于一些需要缴纳税款的合同，如劳务费、服务费等，公司需要按照相关税法规定向税务机关申报纳税。
建筑公司通病:要交9%、13%的增值税,25%的企业所得税?如何税筹
1、目前，越来越多的建筑公司在增值税、企业所得税上的压力越来越大，9%的建安税令人头痛，涉及销售采购增值税税率13%，及25%的企业所得税，所以，大家一直都在寻求一个增值税、所得税的税务筹划方案。
2、正面回答建筑行业怎么做税务筹划：有限公司返税是针对有限公司的税收奖励返还，企业入驻园区即可，园区会对企业缴纳的增值税和企业所得税进行奖励返还。
3、建筑施工企业目前税种主要有营业税及附加、个人所得税、印花税、企业所得税及租赁业务方面的增值税等，围绕以上税种做好税务筹划是建筑施工企业一项非常必要的工作，税务筹划的好与坏也是衡量一个企业管理水平高低的重要标准。
4、以建筑设计为主要业务的设计公司，无法解决500万元的高额无票成本。25%的企业所得税是20%的股息所得，企业所得税的总税负为500万*25%=125万，所得税(500万-125万) *20%=75万。
5、公司交了13%的增值税25%的所得税综合税率是38%。仅需将13%的增值税25%的所得税互相相加即可得出答案综合税率是38%，综合税率是由进口关税和进口环节增值税税率综合计算所得，目前按22%计算。
开劳务公司有什么风险
1、如果只做劳务派遣，不管国内国外，利润的来源是中介服务费。
2、法律分析：风险是不可预料的，所以劳务公司法人是有风险的，企业法人有下列情形之一的，除法人承担责任外，对法定代表人可以给予行政处分、罚款，构成犯罪的，依法追究刑事责任：超出登记机关核准登记的经营范围从事非法经营的。
3、经营风险：市场竞争和人力资源管理可能带来经营风险，如果注册的劳务公司没有足够的市场竞争力和管理能力，可能会面临经营困难、亏损甚至破产的风险。财务风险：注册劳务公司需要投入一定的资金，如注册资本、办公场所、人员招聘等。
4、劳务派遣公司要承担的法律风险是，不规范解除合同产生的法律风险，被派遣的劳动者造成他人损害以及自身受到损害以后，派遣公司可能要承担的法律风险，此外还有商业秘密泄露等法律风险，不过，这些法律风险都可提前通过合同避免。
5、最后，就是劳务派遣公司的财务风险。劳务派遣公司依靠企业付出的服务费用为公司的盈利来源，随着市场环境和行业形势的变化，市场的不稳定性和竞争的激烈程度会影响企业经营情况，导致盈利状况不稳定。
6、对于劳务派遣人员较多或者资质欠佳的劳务派遣公司，应该提供相应担保，签订担保协议，避免劳务派遣公司主体不合法带来的风险。
劳务派遣公司风险有哪些
劳务型企业为与用人单位维持劳务派遣关系，不敢帮劳务人员维权。六是员工结构不合理。
企业采用劳务派遣的风险主要包括以下几个方面：劳动关系不清晰：劳务派遣中，劳动者与劳务派遣单位签订劳动合同，而实际的工作岗位则属于另一家单位。
法律分析：个别派遣公司用工操作不规范 个别一些民营派遣公司运作不规范、不合法，如不交或少交社保，或变相的克扣员工工资等，从而影响了劳务派遣行业的整体形象，破坏了企业以及个人对劳务派遣用工形式的信任。
